Supervisor of Recruitment & People Development - BOLDe

BOLDe · 📍 Batuceper, Banten · Diposting 2026-10-09
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
IDR 10000000 - 15000000
BOLDe adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan sedang mencari seorang Supervisor of Recruitment & People Development untuk bergabung dengan tim kami. Peran ini bertanggung jawab atas proses rekrutmen dan pengembangan sumber daya manusia di BOLDe. Kami mencari seseorang yang berpengalaman, berintegritas tinggi, dan memiliki kemampuan komunikasi yang baik untuk membantu kami mencapai tujuan perusahaan.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Memimpin dan mengkoordinasikan seluruh proses rekrutmen, mulai dari perencanaan, pemasaran lowongan, hingga penyaringan dan seleksi kandidat.,Membangun dan mengelola hubungan baik dengan berbagai pihak terkait rekrutmen, termasuk calon kandidat, rekanan rekrutmen, dan tim internal.,Mengembangkan dan menerapkan strategi pengembangan sumber daya manusia yang efektif untuk mendukung pertumbuhan dan kesuksesan perusahaan.,Membantu dalam merancang dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan karyawan.,Memantau dan mengevaluasi kinerja tim rekrutmen dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Membantu dalam merancang dan mengimplementasikan kebijakan dan prosedur terkait sumber daya manusia yang sesuai dengan standar perusahaan.,Mengelola dan memantau anggaran terkait sumber daya manusia.,Memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia yang berlaku.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau diploma dalam bidang Manajemen Sumber Daya Manusia, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 5 tahun dalam peran serupa di industri teknologi informasi atau perusahaan serupa.,Memiliki pengetahuan mendalam tentang proses rekrutmen dan pengembangan sumber daya manusia.,Berpengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen sumber daya manusia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki integritas tinggi dan kemampuan untuk bekerja secara independen.,Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.,Berpengalaman dalam mengelola anggaran dan memantau kinerja.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk mengkomunikasikan visi dan misi perusahaan kepada tim rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan strategi rekrutmen yang efektif.Kemampuan untuk membangun dan mengelola hubungan baik dengan berbagai pihak terkait rekrutmen.Kemampuan untuk mengembangkan dan menerapkan program pengembangan sumber daya manusia yang efektif.Kemampuan untuk memantau dan mengevaluasi kinerja tim rekrutmen.Kemampuan untuk mengelola dan memantau anggaran terkait sumber daya manusia.Kemampuan untuk memastikan kepatuhan terhadap peraturan dan kebijakan terkait sumber daya manusia yang berlaku.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait